Épargne Salariale

profitez des avantages de l’épargne salariale avec atout-confiance

Que vous soyez salarié ou non-salarié (auto-entrepreneur, en nom propre ou gérant majoritaire), notre cabinet de courta est capable de vous proposer toutes les solutions possibles, soit à titre professionnel, soit à titre personnel afin de répondre à vos besoins et vos objectifs d’épargne.

Mise en place d’un plan d'épargne salariale

Il existe un dispositif commun aux salariés et aux TNS (Travailleur Non Salarié), qui permet une récupération de l’épargne soit en capital, soit en rente : l’épargne salariale.

L’épargne salariale est en effet accessible dès que vous avez au moins un salarié.

Vous êtes une profession libérale, dirigeant de TPE/PME/PMI… il y a forcément une solution pour vous !

Dirigeant(e), vous accédez au dispositif comme vos salariés. L’épargne salariale vous permet de booster votre épargne de manière quasi défiscalisée : vous bénéficiez d’une exonération fiscale mais aussi de charges sociales (sauf le forfait social dans certains cas).

L’épargne salariale est un excellent moyen pour attirer et fidéliser vos salariés, en leur proposant de constituer une épargne dans d’excellentes conditions.

Grace à l’effort fourni par votre entreprise, vous améliorez votre image sociale.

Il est devenu simple de préparer sa retraite grâce à Atout Confiance ! N’hésitez pas à contacter le cabinet de courtage en assurance de personne Atout Confiance au 09.77.21.62.00 ou au 06.28.07.01.75.

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